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La gestión del conocimiento : y las tecnologías de la información y la comunicación en las organizaciones / Darío Quiroga Parra, Fredy Eduardo Vásquez Rizo, Hernán Montaño Motato ...[et al. ].

by Quiroga Parra, Darío; Vásquez Rizo, Fredy Eduardo [aut.]; Montaño Motato, Hernán [aut.].
Material type: materialTypeLabelBookPublisher: Cali, Colombia : Universidad Autónoma de Occidente, c2010Description: 245 p. : tbls., grafs., diagrs. ; 24 cm.ISBN: 978-958-8122-97-7.Subject(s): GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO | ORGANIZACIÓN Y GESTIÓN | TIC | TECNOLOGÍA DE LA INFORMACIÓN | TECNOLOGÍA DE LA COMUNICACIÓN | EDUCACIÓNDDC classification: 371
Contents:
CAPÍTULO 1. LA REVOLUCIÓN DE LAS TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO. -- CAPÍTULO 2. BASES Y FLUJOS DE INFORMACIÓN EN LA ADMINISTRACIÓN Y TRANSFERENCIA DE CONOCIMIENTO. -- CAPÍTULO 3. SISTEMAS DE VALOR BASADOS EN CONOCIMIENTO. -- CAPÍTULO 4. EL CAPITAL INTELECTUAL Y LOS INTANGIBLES EN LAS ORGANIZACIONES. -- CAPÍTULO 5. EL PROCESO DE INNOVACIÓN EN LAS ORGANIZACIONES. -- CAPÍTULO 6. HISTORIAS DE APRENDIZAJE COMO METODOLOGÍA PARA REALIZAR GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO EMPRESARIAL. -- CAPÍTULO 7. CUADRO DE MANDO INTEGRAL DINÁMICO EN LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO.
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Item type Current location Call number Copy number Status Date due Barcode
Libros Libros BIBLIOTECA GENERAL ULEAM EXTENSION BAHIA
General Stacks
371 QUI (Browse shelf) Ej. 1 Available 978-958-8122-97-7
Libros Libros BIBLIOTECA GENERAL ULEAM EXTENSION CHONE
General Stacks
371 QUI (Browse shelf) Ej.2 Available CH01922

Incluye glosario, y en cada capítulo consideraciones finales y referencias bibliográficas.

CAPÍTULO 1. LA REVOLUCIÓN DE LAS TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO. -- CAPÍTULO 2. BASES Y FLUJOS DE INFORMACIÓN EN LA ADMINISTRACIÓN Y TRANSFERENCIA DE CONOCIMIENTO. -- CAPÍTULO 3. SISTEMAS DE VALOR BASADOS EN CONOCIMIENTO. -- CAPÍTULO 4. EL CAPITAL INTELECTUAL Y LOS INTANGIBLES EN LAS ORGANIZACIONES. -- CAPÍTULO 5. EL PROCESO DE INNOVACIÓN EN LAS ORGANIZACIONES. -- CAPÍTULO 6. HISTORIAS DE APRENDIZAJE COMO METODOLOGÍA PARA REALIZAR GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO EMPRESARIAL. -- CAPÍTULO 7. CUADRO DE MANDO INTEGRAL DINÁMICO EN LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO.

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