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Administración de recursos humanos / Idalberto Chiavenato ; traducción Germán Alberto Villamizar ; revisión técnica Ricardo García Madariaga y Óscar Peña Rodríguez.

by Chiavenato, Idalberto; Villamizar, Germán Alberto [trad.]; García Madariaga, Ricardo [rev.]; Peña Rodríguez, Óscar [rev.].
Material type: materialTypeLabelBookPublisher: Bogotá : McGraw-Hill Interamericana, c2000Edition: 5ª ed.Description: xviii, 699 p. : tbls., grafs., diagrs. ; 23 cm.ISBN: 9584100378.Subject(s): GESTIÓN DEL PERSONAL | RECURSOS HUMANOS | DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS | ORGANIZACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESASDDC classification: 658.3
Contents:
PARTE 1. INTERACCIONES ENTRE PERSONAS Y ORGANIZACIONES: 1. Las organizaciones -- 2. Las personas -- 3. Las personas y las organizaciones -- PARTE II: SISTEMA DE ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS: 4. Administración de Recursos Humanos -- PARTE III: SUBSISTEMA DE PROVISIÓN DE RECURSOS HUMANOS: El ambiente organizacional -- Rotación de personal -- Ausentismo -- 5. Reclutamiento de personas -- 6. Selección de personal -- PARTE IV: SUBSISTEMA DE APLICACIÓN DE RECURSOS HUMANOS: Socialización organizacional -- 7. Diseño de Cargos -- 8. Descripción y análisis de cargos -- 9. Evaluación del desempeño humano -- PARTE V: SUBSISTEMA DE MANTENIMIENTO DE RECURSOS HUMANOS: 10. Compensación (administración de salarios) -- 11. Planes de beneficios sociales -- 12. Higiene y seguridad en el trabajo -- 13. Relaciones laborales -- PARTE VI: SUBSISTEMA DE DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS: 14. Entrenamiento y desarrollo de personal -- 15. Desarrollo organizacional -- PARTE VII: SUBSISTEMA DE CONTROL DE RECURSOS HUAMNOS: 16. Bases de datos y sistemas de información -- 17. Auditoría de Recursos Humanos,
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Libros Libros BIBLIOTECA - ULEAM FACULTAD CIENCIAS ECONOMICAS
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Incluye bibliografía y estudio de casos en cada capítulo.

PARTE 1. INTERACCIONES ENTRE PERSONAS Y ORGANIZACIONES: 1. Las organizaciones -- 2. Las personas -- 3. Las personas y las organizaciones -- PARTE II: SISTEMA DE ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS: 4. Administración de Recursos Humanos -- PARTE III: SUBSISTEMA DE PROVISIÓN DE RECURSOS HUMANOS: El ambiente organizacional -- Rotación de personal -- Ausentismo -- 5. Reclutamiento de personas -- 6. Selección de personal -- PARTE IV: SUBSISTEMA DE APLICACIÓN DE RECURSOS HUMANOS: Socialización organizacional -- 7. Diseño de Cargos -- 8. Descripción y análisis de cargos -- 9. Evaluación del desempeño humano -- PARTE V: SUBSISTEMA DE MANTENIMIENTO DE RECURSOS HUMANOS: 10. Compensación (administración de salarios) -- 11. Planes de beneficios sociales -- 12. Higiene y seguridad en el trabajo -- 13. Relaciones laborales -- PARTE VI: SUBSISTEMA DE DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS: 14. Entrenamiento y desarrollo de personal -- 15. Desarrollo organizacional -- PARTE VII: SUBSISTEMA DE CONTROL DE RECURSOS HUAMNOS: 16. Bases de datos y sistemas de información -- 17. Auditoría de Recursos Humanos,

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